Novodobý zaměstnanec dnes již neočekává pouze běžné pracovní benefity, které byly poskytovány zejména ve formě finanční odměny. Zaměstnanci potřebují být součástí celku a pociťovat, že společnosti na jejich štěstí záleží. Potřebují být nejenom motivováni k dosahování dobrých výsledků, ale cítit i psychickou a fyzickou životní pohodu. Co motivuje dnešní zaměstnance Zapomeňte na variabilní příplatky a možnost čerpat přesčasy formou volna. Za nadstandard…
Stojíte v čele firmy, vedete tým nebo skupinu lidí? Nedaří se vám dosahovat kýžené výkony, kvalitu či plnit termíny? Stává se atmosféra v týmu toxická a lidé spíše utíkají domů…
Právě vás povýšili, gratulujeme! Jste plný očekávání, těšíte se z nové příležitosti i z toho, že vám vedení projevilo důvěru. S povýšením ve vícero případech přicházejí i podřízení, před kterými…
Čím větší důraz se klade na promyšlený design prostor společností, které sestávají nejen z kancelářských prostor, ale i z těch reprezentativních. Světoví designéři se snaží tvořit ucelené koncepty, které vypovídají…